단기알바였고근무기간은 8월 4일~ 8월 26일 평일만 근무공휴일 8/15일은 근무 안했습니다근무시간은 9시-6시 점심시간 1시간알바도 주휴수당 받을수 있는걸로 아는데주휴수당 포함하면 얼마인가여알바비 얼마 입금될까요? 상세히 계산 바랍니다
단기 알바(근무기간 8월 4일~8월 26일, 평일 근무, 공휴일 8/15 제외, 근무시간 9시~6시, 점심시간 1시간 제외 시 하루 8시간 근무)의 주휴수당 포함 알바비 계산을 상세히 해보겠습니다.
근무일수: 8월 평일 중 8/15(광복절) 제외
8월 평일 총일수 계산 필요 (8월 4일~26일 평일만)
8월 4일은 월요일, 8월 26일은 화요일
8월 4일~8월 26일 평일은 총 17일 (월~금 기준, 3주 + 2일)
8/15(금, 공휴일) 제외하여 총근무일수 16일
하루 실제 근무시간: 9시~6시 (점심 1시간 제외) → 8시간
총 근무시간: 16일 × 8시간 = 128시간
시급 필요 (예: 10,030원, 2025년 최저임금 기준으로 가정)
주휴수당 계산법:
1주 소정근로시간은 5일 × 8시간 = 40시간 (주40시간 이하 조건 충족 시 주휴수당 발생)
주휴수당 = 1일 소정근로시간 × 시급 = 8시간 × 10,030원 = 80,240원 (1주일 1회 유급휴일에 대한 수당)
전체 근무 주 수 = 16일 ÷ 5일/주 = 약 3.2주
총 주휴수당 = 80,240원 × 3.2주 = 256,768원
총 근무 임금 = 시급 × 총 근무시간 = 10,030원 × 128시간 = 1,283,840원
따라서 총 알바비(주휴수당 포함) = 1,283,840원 + 256,768원 = 1,540,608원
요약:
총 근무시간 128시간
시급 10,030원 가정
주휴수당 포함 총 알바비 약 1,540,608원
시급이 다르면 시급 × 128 + (주휴수당 8시간 × 시급 × 약 3.2주)로 계산하면 됩니다. 만약 8/15 공휴일에 근무하지 않았다면 주휴수당 지급에는 영향이 없으므로 그대로 계산합니다.
이 계산은 주 15시간 이상 근무 조건 충족 시 주휴수당이 지급되는 기준에 따른 정확한 계산법입니다
참아야지! 참아라! 그러면 잘 되어 갈 걸세. 친구여, 정말 자네 말이 맞네. 세상 사람들 틈에 끼여 날마다 일에 쫓기며, 다른 사람들이 하는 일과 그들의 행동을 보기 시작한 이후로 나는 나 지신과 휠씬 더 잘 타협할 수 있게 되었네. 젊은 베르테르의 슬픔 - 괴테